Herramientas de Coaching para empresas
Un nuevo concepto de aprendizaje
Descubre estas nuevas Herramientas certificadas de Coaching para empresas en las que, a través de Workshops especializados y personalizados, se desarrolla cualquier faceta que la empresa necesite mejorar:
Procesos de comunicación, planteamiento de objetivos, rediseño de metas, evaluaciones, liderazgo, procesos de cambio, resolución de conflictos, estrés, gestión del tiempo, creencias limitantes, inteligencia emocional, toma de decisiones, control de las emociones, identificaciones de vías de trabajo, etc
Engagement system
Descubre la forma correcta y más efectiva de entrenar a Directivos y todo tipo de personal con responsabilidad hacia las personas, con los conocimientos y las habilidades
necesarias para mejorar e incrementar el nivel de Engagement de tus colaboradores, con la finalidad de mejorar los Indicadores Clave de Desempeño (KPI ́s.)
- Incrementar la rentabilidad
- Disminuir la rotación de personal
- Desarrollar una nueva cultura de la organización
- Desarrollar el liderazgo
Plan 360º (WORKSHOP Competencias del futuro)
Podrás crear un plan de desarrollo personalizado para
tus directivos, en poco tiempo, práctico y efectivo.
Está basado en las competencias laborales del futuro que sugiere el World Economic Forum hacia el 2025 y/o en las competencias clave de liderazgo de la Harvard University.
Con nuestra metodología Plan360º, tus directivos
podrán identificar y potenciar sus fortalezas, al mismo
tiempo que trabajarán en el desarrollo y superación de
sus áreas de mejora.
Cursos de Coaching
Con nuestro Curso de Coaching, los conocimientos adquiridos permitirán desarrollar herramientas propias en la empresa para cubrir cualquier suceso.
Adquiere, de forma definitiva, los conocimientos necesarios que tu empresa SIEMPRE va a necesitar.
Incubadora de metas (Workshop)
El principal desafío con los planes de acción, radican en que las metas que los componen, suelen ser frías y numéricas, por lo que generan poca motivación y entusiasmo.
"Incubadora de Metas" conecta el objetivo con el “para qué” lo hace la persona: sus valores, su propósito de vida e incluso su familia y/o lo que ama.
Forma a tu equipo y comienza a realizar cambios reales.
Focus Plan (WORKSHOP)
Construye una estructura clara y accesible para organizar tus ideas y definir tus metas.
Encuentra un enfoque interactivo y dinámico que te permitirá establecer objetivos emocionantes y visualizar tus logros.
Esta metodología se basa en los principios fundamentales de la planeación estratégica, lo que garantiza que tus planes estén sólidamente estructurados y alineados con tus objetivos a largo plazo.
Dale a tu equipo la posibilidad de crecer y evolucionar.
